اخبار بازنشستگان | حقوق بازنشستگان
حداقل حقوق بازنشستگان 14،000،000 شد | عائلهمندی و حق اولاد چقدر؟
گزارش رستا نیوز از حداقل حقوق ۱۵.۶ میلیون تومانی در بودجه ۱۴۰۵ و جزئیات کمکهزینه عائلهمندی و حق اولاد را در ادامه بخوانید.
با انتشار لایحه بودجه سال ۱۴۰۵، جزئیات مربوط به افزایش حقوق کارکنان دولت، حقوق بازنشستگان، وظیفهبگیران، سربازان وظیفه و مددجویان نهادهای حمایتی مشخص شد. بر اساس این لایحه، حداقل حقوق کارکنان به ۱۵ میلیون و ۶۰۰ هزار تومان افزایش یافته و ضریب ریالی حقوق نیز ۲۰ درصد تعیین شده است. همچنین میزان کمکهزینه عائلهمندی و حق اولاد نیز بهصورت امتیازی مشخص شده است.
در این گزارش، ابعاد مختلف این افزایش حقوق، تأثیر آن بر گروههای مختلف و جزئیات کمکهزینهها بررسی میشود.
حداقل حقوق کارکنان دولت در سال ۱۴۰۵ چقدر است؟
طبق لایحه بودجه ۱۴۰۵، حداقل حقوق ماهانه کارکنان دولت ۱۵ میلیون و ۶۰۰ هزار تومان تعیین شده است. این رقم نسبت به سال قبل افزایش قابل توجهی دارد و هدف آن جبران بخشی از فشار تورمی بر خانوارها عنوان شده است.
ضریب افزایش حقوق در بودجه ۱۴۰۵
ضریب ریالی حقوق برای تمامی حقوقبگیران مشمول، از جمله کارکنان شاغل، بازنشستگان، وظیفهبگیران و مشترکان صندوقهای بازنشستگی کشوری و لشکری، ۲۰ درصد تعیین شده است.
کمکهزینه عائلهمندی و حق اولاد چقدر است؟
در بودجه ۱۴۰۵:
-
کمکهزینه عائلهمندی برابر با ۳۶۲۵ امتیاز
-
کمکهزینه حق اولاد برابر با ۲۹۶۷ امتیاز
میزان ریالی این امتیازها بسته به ضریب حقوق سالانه محاسبه میشود.
حداقل حقوق بازنشستگان و وظیفهبگیران
حداقل حقوق بازنشستگان و وظیفهبگیران در سال آینده ۱۴ میلیون و ۴۰ هزار تومان تعیین شده است.
سقف پاداش پایان خدمت در بودجه ۱۴۰۵
سقف پاداش پایان خدمت کارکنان ۷۵۰ میلیون تومان در نظر گرفته شده است که نسبت به سالهای گذشته افزایش داشته است.
افزایش حقوق سربازان وظیفه
حقوق سربازان وظیفه نیز ۲۰ درصد افزایش خواهد یافت. این افزایش شامل:
-
سربازان مجرد مناطق عملیاتی
-
سربازان مجرد مناطق غیرعملیاتی
-
سربازان متأهل
میشود.
افزایش مستمری مددجویان
-
مستمری مددجویان کمیته امداد و بهزیستی: افزایش ۳۰ درصدی
-
مستمری والدین شهدای گرانقدر: افزایش ۲۰ درصدی

هدف دولت از این افزایش حقوق چیست؟
دولت اعلام کرده هدف اصلی این افزایشها:
-
حفظ قدرت خرید حقوقبگیران
-
کاهش فشار معیشتی
-
حمایت از اقشار آسیبپذیر
-
و ایجاد ثبات نسبی اقتصادی
است.
پیامدهای اقتصادی افزایش حقوق
افزایش حقوق میتواند همزمان آثار مثبت و چالشهایی داشته باشد. از یک سو قدرت خرید را افزایش میدهد و از سوی دیگر ممکن است فشار تورمی ایجاد کند، بهویژه اگر با افزایش تولید همراه نباشد.
پرسشهای متداول
آیا این افزایش شامل همه کارکنان میشود؟
بله، همه گروههای مشمول بودجه را در بر میگیرد.
آیا حق اولاد شامل همه فرزندان میشود؟
مطابق قوانین فعلی، شرایط سنی و تحصیلی لحاظ میشود.
آیا این ارقام نهایی است؟
پس از تصویب نهایی بودجه در مجلس قطعی میشود.
بودجه ۱۴۰۵ با افزایش حداقل حقوق به ۱۵.۶ میلیون تومان و افزایش ۲۰ درصدی ضریب حقوق، تلاش دارد بخشی از فشار اقتصادی بر حقوقبگیران را کاهش دهد، هرچند میزان اثرگذاری آن به روند تورم بستگی خواهد داشت.
برای اطلاع از آخرین تغییرات حقوق، مزایا و مصوبات بودجه ۱۴۰۵، رستا نیوز را دنبال کنید و این گزارش را با همکاران و خانواده خود به اشتراک بگذارید.
منبع: لایحه بودجه ۱۴۰۵ و گزارشهای رسمی اقتصادی — تنظیم گزارش: رستا نیوز